呼伦贝尔市第三人民医院（呼伦贝尔市精神卫生中心）以高度的责任感与使命感，在精神卫生专业人才培育之路上不断深耕细作，为医院实习生送去温暖和支持。

实习之初，为方便实习学生快速进入学习状态、熟悉医院整体情况，医院组织开展实习前教育，通过系列活动帮助学生了解相关制度、法规、明确组织纪律。学习期间，医院灵活开展教学查房、病例讨论、科室小讲课和技能培训等多种形式教学活动，助力学生将理论知识与实践相结合；带教老师不仅指导学生提升专业技能和综合素质，还保持24小时通讯畅通，确保能第一时间妥善处置学生的突发情况。

在实习生管理方面，医院制定了完善的管理制度，包括岗位职责、学生评定管理、生产实习管理、考勤管理、请销假等各个环节，确保实习工作规范有序开展。同时，医院极为重视学生的心理健康，配备专人负责此项工作，关注学生的情绪、心理变化，及时发现问题并进行干预。并不定期开展座谈会，深入了解实习生在学习生活中遇到的实际问题，并针对有考研及就业意向的学生，充分考虑其学业、心理、就业形势等因素，个性化定制帮扶方案，帮助其保持积极乐观、上进的心态。

未来，医院将进一步优化教学设施与资源、加强师资队伍建设、完善课程体系、创新教学方法、强化学生管理与服务以及拓展对外交流与合作，以全面提升医院教学质量和水平，为精神卫生事业培育更多优秀人才。