栉风沐雨砥砺奋进，聚力赋能履践致远。为全面回顾总结医院2024年重点工作，进一步统一思想，凝聚共识，持续提升管理能力和医疗服务质量，赋能医院高质量发展，1月10日，呼伦贝尔市第三人民医院（呼伦贝尔市精神卫生中心）召开了2024年度科主任述职评议会议。党委书记王克刚，党委副书记、院长毕思国等院领导及班组长以上人员参加了会议。会议由党委委员、副院长常志辛主持。

　　全院临床、医技、行政后勤科室46位科室主任（负责人）举实例、摆数据、做对比、亮举措，既晒出了过去一年的科室年度答卷，也对科室发展的现状、不足进行深入分析，提出有效解决措施，并就2025年工作计划及目标进行了前瞻性展望。
　　分管院长结合各科室主任工作日常和述职内容对科主任述职情况进行了“把脉式”点评，表扬成绩、指出不足，并对下一步工作指出明确的目标和要求。
　　述职结束后，毕思国进行了总结点评，同时，就做好2025年医院工作提出了新的希望和要求。他指出，2025年是医院“十四五”规划的收官之年和“十五五”规划的谋划启动年，也是高质量发展促进行动落地见效的“决战决胜”之年。国家卫生健康委将2025—2027年确定为“儿科和精神卫生服务年”，医院要紧紧抓住这一机遇，不断提升拓展儿科和精神卫生领域的专业能力，深刻分析医院发展中存在的短板和弱项，紧紧围绕年度战略目标和工作任务，进一步激发医院高质量发展新动力。
　　他强调，各位科室主任（负责人）要以此次述职评议为新起点，勇于担当、提前谋划、有效落实，站好岗、守好职、尽好责，努力提升科室建设质量，聚焦医院重点任务和工作，提高政治站位，树立主人翁意识，提升医疗服务质量，丰富医疗护理模式，改善患者就医体验；加强医德医风建设，树立医院良好形象，共创和谐医患关系；紧抓政策机遇，聚焦提升服务质效，谋划医院发展新征程。以“等不起”的紧迫感、“慢不得”的危机感、“坐不住”的责任感，聚焦聚神聚力把各项工作抓实、抓好，知责于心、担责于身、履责于行，以干劲“满格”的精神状态投入到2025年的工作中，在全方位推进医院高质量发展的道路上开新篇、创新绩、展现新作为。